4 Alasan Mengapa Sistem Absensi Manual Tidak Lagi Relevan di 2024
Blog / – Di era digital saat ini, manajemen absensi karyawan menjadi semakin penting dan kompleks, terutama dengan adanya berbagai model kerja seperti bekerja dari rumah (WFH), kerja fleksibel, dan tugas luar. Permasalahan yang sering dihadapi adalah karyawan yang kesulitan saat melakukan absen hingga dapat menyebabkan manipulasi lokasi kerja saat WFH, serta perusahaan yang sulit […]
85% HRD Menggunakan Ini untuk Mengatasi Masalahnya
Blog / – Manajemen Sumber Daya Manusia (HRD) adalah tulang punggung setiap organisasi, bertanggung jawab atas kesejahteraan karyawan dan efisiensi operasional. Namun, di balik peran vitalnya, HRD sering menghadapi berbagai tantangan dan masalah yang bisa menghambat produktivitas serta kesejahteraan karyawan. Artikel ini akan mengulas beberapa masalah yang dihadapi oleh HRD, serta memberikan solusi yang tepat […]
5 Tips dan Trik Ampuh Agar Karyawan Tetap Disiplin
Blog / – Kedisiplinan karyawan adalah kunci utama bagi kita untuk tetap energik di dunia kerja ini. Di tengah kesibukan yang tak kenal lelah, kita perlu memiliki strategi agar segalanya tetap berjalan lancar. Agar tim kita tetap menjadi yang terdepan, yuk kita simak beberapa strategi yang santai namun tetap serius yang dapat diterapkan oleh perusahaan: […]
Absensi Online 50% Lebih Efektif dibandingkan Absensi Offline
Blog / – Absensi karyawan adalah elemen krusial dalam pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan karena mempengaruhi produktivitas, perencanaan operasional, alokasi tugas, dan evaluasi kinerja. Metode tradisional mencatat absensi secara manual atau menggunakan spreadsheet seperti Excel seringkali memerlukan banyak waktu yang dihabiskan, serta rentan terjadinya kesalahan dan manipulasi data. Sebagai alternatif, absensi fleksibel menggunakan aplikasi […]
Inilah Alasan 75% Perusahaan Beralih Menggunakan Absensi Online
Blog / inilah Alasan 75% Perusahaan Beralih Menggunakan Absensi Online – Absensi karyawan merupakan salah satu aspek vital dalam pengelolaan sumber daya manusia di setiap perusahaan. Tradisionalnya, absensi karyawan dilakukan melalui catatan manual atau mesin absensi konvensional. Namun, dengan kemajuan teknologi, banyak perusahaan beralih menggunakan sistem absensi online. Di era teknologi modern, beberapa perusahaan masih […]
